RESULTADOS PROGRAMA PROMOCIONAL CUENTAS NUEVAS
MAYO 2023
Los resultados obtenidos en el Programa Promocional por la apertura de cuentas nuevas, durante el mes de MAYO 2023 , fueron los siguientes:
RESUMEN | APROBADO | ||
REGION | META | REAL | % |
NOROESTE | 4.206 | 2,132 | 51% |
NORTE | 7,002 | 4,311 | 62% |
BAJIO | 6,309 | 3,653 | 58% |
METRO OCCIDENTE | 9,615 | 4,367 | 45% |
CENTRO SUR | 8,520 | 4,259 | 50% |
METRO | 7,377 | 3,728 | 51% |
GOLFO | 7,719 |
3,546 | 46% |
PACIFICO | 3,702 | 2,730 | 74% |
EL SALVADOR | 708 | 366 | 52% |
TOTAL | 55,158 | 29,092 | 53% |
Las tiendas que lograron la meta mensual fueron 4:
Región Noroeste
306 Durango Centro 103%
Región Bajío
301 San Luis Potosí Centro 111%
Región Metro
256 Chimalhuacán 102%
Región Pacífico
247 Mazatlán Galerías 113%
Felicidades, siguen demostrando que las metas son alcanzables y que aprovechan los beneficios de tener más tarjetahabientes.
Estamos a un mes de cerrar el programa. Esperemos que podamos entregar los premios.
Las unidades que no alcanzaron ni el 40% de cumplimiento fueron:
Región Noroeste
51 Río 31%
57 Cachanilla 32%
181 Forjadores 35%
52 Ensenada 39%
Región Bajío
218 Celaya, Plaza Galerías Tecnológico 28%
132 Querétaro La Victoria 31%
Metro Occidente
102 Polanco 24%
104 Satélite 28%
103 Universidad 32%
107 Villacoapa 37%
226 Guadalajara Galerías 38%
Región Centro Sur
123 Interlomas 25%
208 Cuernavaca Plaza 31%
124 Via Vallejo 38%
215 Mérida Plaza 39%
Región Metro
112 Centro Histórico 31%
246 Atizapán 33%
116 Coacalco Zentralia 36%
114 World Trade Center 37%
101 Insurgentes 39%
Región Golfo
219 Veracruz Plaza Las Américas 28%
318 Minatitlán 28%
228 Coatzacoalcos 37%
230 Xalapa Plaza Las Américas 37%
317 Córdoba 39%
Recuerden que al promover la tarjeta de crédito Sears podrán obtener los siguientes:
PREMIOS
A los vendedores se les pagarán, por solicitud aprobada:
De la 1 a la 36 $100
De la 37 a la 60 $125
De la 61 en adelante $150
Para la tienda que logre la meta de su región, con mayor incremento de cuentas nuevas
Para el Gerente de Ventas
Premio $5,000
Para el Gerente de la tienda
Premio $10,000
+
$15,000
al Gerente que logre el mayor porcentaje de incremento contra su meta,
de la Corporación
Todos los premios se pagarán vía nómina y causarán el impuesto correspondiente.